Führungskräfte- Entwicklung / Coaching

Sie suchen ...

einen Berater und Coach, der Menschen in ihrer Führungsrolle begleitet, unterstützt und mit ihnen ihre persönlichen Stärken weiter entwickelt?

 

Als ehemaliges Mitglied des Auslandsexpansionsteams ALDI Australien und frühere Leistungsportlerin weiß ich, was Ausdauer, Disziplin und Teamgeist bedeuten. Diese Eigenschaften fließen selbstverständlich in die gemeinsame Arbeit mit ein. Meine große Leidenschaft ist die Unterstützung von Führungskräften bei ihren eigenen beruflichen Klärungs- und Zielfindungsprozessen.

 

Der verantwortungsvolle Umgang mit den eigenen Kräften ist Grundvoraussetzung für eine erfolgreiche Arbeit als Führungskraft. In beruflich anspruchsvollen Phasen ist Selbstreflexion und ein zeitlich begrenzter, zielgerichteter Input von außen, äußerst hilfreich.

Respekt vor Erreichtem, Rücksicht auf bestehende Gegebenheiten gepaart mit Pioniergeist können Sie in der Zusammenarbeit mit mir voraussetzen.

 

Organisations- Entwicklung

Sie suchen ...

einen erfahrenen Berater und Mediator für die Vorbereitung und Durchführung einer Nachfolgeregelung?

 

Ich unterstütze Sie gerne bei der Konzeptentwicklung sowie dem Aufbau und der Umsetzung der notwendigen Prozesse.

 

Unabhängig und neutral stehe ich Ihnen als Mediator zur Verfügung. Dabei ist mir ein konstruktiver, respektvoller Umgang miteinander sehr wichtig. Meine Unbefangenheit und der Blick von Außen begünstigen die Entwicklung von alternativen Lösungsoptionen in konfliktären Situationen.

 

Die emotionale Seite der Nachfolgeregelung, speziell in Familienunternehmen, ist mir aus dem persönlichen Umfeld bestens bekannt. Mit der nötigen Empathie und mit einem optimistischen Blick in die Zukunft wird diese Komponente, neben allen anderen Herausforderungen, berücksichtigt und gewürdigt.

 

Anspruchsvoll gestaltet sich auch die Aufgabe der Neubesetzung einer Führungsposition in einem Großunternehmen. Als langjährige Führungskraft und Prokuristin bei ALDI Süd kann ich  hier auf wertvolle Erfahrungen zurückgreifen.

 

Team- Entwicklung

Sie suchen ...

einen Berater und Moderator, der mit praktischem Wissen kritische menschliche und organisatorische Umstände anspricht, mit Teams Lösungsvorschläge erarbeitet und deren Umsetzung begleitet?

 

In meiner beruflichen Karriere habe ich viele komplexe Veränderungsprozesse mitgestaltet und begleitet. Ich biete professionelle Unterstützung für Mitarbeiter und Teams, damit diese weiterhin erfolgreich und zukunfssicher arbeiten können.

 

In Veränderungsprozessen sind die offene Kommunikation und das Zulassen von kreativen Denkmustern der Schlüssel zum Erfolg.